DOGÜNKAD – Doğu ve Güneydoğu İş Kadınları Derneği olarak tüm çalışmalarımızı; kadın emeğine saygıyı, etik ilkeleri ve sürdürülebilir kalkınma anlayışını merkeze alan güçlü değerler üzerine inşa ediyoruz. Bu değerler, hem kurumsal duruşumuzu hem de topluma karşı sorumluluğumuzu tanımlar.

1. Kadın Gücü ve Dayanışma

Kadınların birlikte güçleneceğine inanırız. İş dünyasında kadınlar arasında dayanışmayı, bilgi ve deneyim paylaşımını teşvik eder; rekabet yerine iş birliğini esas alırız.

2. Eşitlik ve Adalet

Kadınların ekonomik, sosyal ve yönetsel alanlarda eşit haklara sahip olması gerektiğini savunuruz. Ayrımcılığın her türüne karşı durur, adil ve kapsayıcı bir yaklaşımı benimseriz.

3. Üretkenlik ve Girişimcilik

Üreten kadının toplumu dönüştürdüğüne inanırız. Girişimcilik ruhunu destekler, yerel üretimi ve katma değer yaratan iş modellerini teşvik ederiz.

4. Şeffaflık ve Güven

Tüm faaliyetlerimizde açık, hesap verebilir ve etik bir yönetim anlayışı benimseriz. Üyelerimizle ve paydaşlarımızla güvene dayalı ilişkiler kurarız.

5. Sürdürülebilirlik

Ekonomik, sosyal ve çevresel sürdürülebilirliği temel ilke kabul ederiz. Gelecek nesillere güçlü, yaşanabilir ve üretken bir toplum bırakmayı hedefleriz.

6. Katılımcılık ve Ortak Akıl

Karar alma süreçlerinde katılımcılığı esas alır, farklı görüş ve deneyimlerin ortak akılla değer ürettiğine inanırız.

7. Yenilikçilik ve Gelişim

Değişen dünya ve iş koşullarına uyum sağlamak için yenilikçi çözümleri destekler, sürekli öğrenmeyi ve gelişimi teşvik ederiz.

8. Toplumsal Sorumluluk

Sadece ekonomik değil, sosyal fayda üretmeyi de görev kabul ederiz. Kadınların ve toplumun yaşam kalitesini artırmaya yönelik projeler geliştiririz.

9. Bölgesel Değere Saygı

Doğu ve Güneydoğu Anadolu’nun kültürel, ekonomik ve insani zenginliğini sahiplenir; yerel değerleri koruyarak kalkınmayı destekleriz.